Mercoledì 6 maggio 2026 alle ore 18:00
presso la Sala Viscontea Sergio Zeme di ALDAI

Miglioramento continuo: competenza chiave per l’employability

In uno scenario che cambia rapidamente, rimanere employable significa scegliere di crescere con metodo, consapevolezza e visione.

Il Servizio Tutoring ALDAI-Federmanager nasce per questo: offrire ai manager Soci uno spazio qualificato, riservato e imparziale di confronto, guidato da Dirigenti Senior Volontari con competenze di coaching, un’opportunità concreta per: chiarirsi le idee, affrontare sfide professionali e cambiamenti organizzativi, acquisire maggiore consapevolezza per il proprio posizionamento ed evoluzione di carriera.

Ogni anno vengono accompagnati oltre 60 Manager e oltre 30 giovani nel percorso TNG – Tutoring Next Generation, dedicato ai figli e nipoti dei Soci che si affacciano al mondo del lavoro.

Il Team Tutoring, nell’ambito del proprio percorso di crescita continua per offrire un Servizio sempre più qualificato ai Soci, organizza anche incontri tematici. Recentemente, è stato invitato l’ing. Carlo Ratto di Kaizen Insistute Italia per approfondire la filosofia Kaizen, una cultura che mette le persone al centro del cambiamento e rende l’evoluzione una pratica quotidiana.

Il Team Tutoring vuole condividere quanto emerso con i colleghi e ha organizzato evento:

Miglioramento Continuo ed Employability

Un momento di confronto sulle trasformazioni in atto e sul miglioramento continuo inteso come un’attitudine che ci guida ogni giorno.

 

È necessario aderire preventivamente tramite la funzione partecipa all’evento presente su questa pagina.

Partecipazione in sede: l’accesso è consentito fino a esaurimento posti e solo previa registrazione.

Check-In Attendees
Miglioramento continuo: competenza chiave per l’employability
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Via Larga 31, 20122 Milano MI