La continuità professionale. Come affrontare la fine di un’avventura lavorativa e iniziarne una nuova

Coltivare costantemente la propria employability è fondamentale per arrivare preparati a dei cambiamenti che possono sopraggiungere nell’azienda in cui lavoriamo e nella nostra vita. Bisogna saper precedere il cambiamento, riconoscerne i segnali e avere consapevolezza di tutti gli strumenti per ripartire al meglio. Il 14 settembre parleremo di come rimanere sempre employable, degli aspetti a cui prestare attenzione e parleremo l’outplacement,…

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Fondirigenti – Bando di concorso per l’assegnazione di 3 premi per tesi di laurea magistrale

Fondirigenti è da sempre impegnata nella ricerca sui temi la cultura manageriale d’impresa, e per la promozione lo sviluppo sostenibile e inclusivo, anche per favorire la crescita di nuove generazioni di manager. Nell’ambito di questo impegno, a partire dal 2021 ha istituito il Premio Giuseppe Taliercio, con l’obiettivo di promuovere tra i giovani il ricordo…

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Parte Vita da Manager, il podcast del Gruppo Senior di Federmanager

Disponibile on il primo episodio di “Vita da manager“, il podcast creato dal Gruppo Senior di Federmanager per informare e coinvolgere gli iscritti senior e prossimi alla pensione. Uno spazio on air pensato per discutere di tutte le novità più interessanti per il mondo manageriale in tema di pensioni, sanità, previdenza, well-being. In questo primo episodio, “Vita da manager” ospita le voci…

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“La sostenibilità è la cosa giusta purché sia sostenibile per i bilanci” evento a cura di Economy con la partecipazione del Presidente ALDAI-Federmanager

Mercoledì 19 luglio 2023 a partire dalle ore 15.00 presso la Sala Bramante di Palazzo le Stel, Corso Magenta – 61 si terrà l’evento organizzato da Economy Group dal titolo “La sostenibilità è la cosa giusta purché sia sostenibile per i bilanci” Nel corso l’incontro ci si confronterà sul binomio sostenibilità e imprese con l’ausilio…

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Fondirigenti: D20Leader: candidature per la quarta edizione

Fondirigenti, nell’ambito le proprie attività di diffusione la cultura manageriale d’impresa, realizza il percorso formativo denominato “D20Leader”: un’iniziativa volta a formare giovani innovatori che, ispirandosi ai criteri management 2.0, “Digitale, sostenibile e smart”, saranno preparati all’ingresso nel mondo lavoro attraverso le imprese e i sistemi associativi dei Soci. Il progetto, giunto alla quarta…

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